经开区嘉禾办事处“三促进”端正干部作风 - 国家级遂宁经济技术开发区

　　（1）以不断学习促进深刻反思。组织全体干部对区作风整治工作情况通报、《遂宁市集中整治形式主义、官僚主义的十九条措施》、《遂宁市集中整治形式主义、官僚主义的十条禁令》、《违纪违法典型案例警示录》进行深入学习，加强干部作风教育，促进干部反思，进一步梳理整改存在的问题。

　　（2）以健全制度促进严守纪律。严明纪律，落实责任，细化措施，健全防汛应急值班机构，每天安排2人24小时值守，汛情紧急时增派人员实行加强班，密切关注雨情、水情，及时做好工情、汛情和灾情的信息收集报送工作，确保紧急事务和突发事件得到及时处理，提高值班工作规范化水平。采取定期或不定期的方式对值班情况开展检查，对值班人员擅自脱岗、离岗的进行严肃处理，给予通报批评。

　　（3）以典型事例促进全面改进。联合辖区5个相关部门针对川中大市场、香典江湖进出口、祥和街等长期占道经营、机动车停放、非机动车乱堆放进行了集中整治，并对街道相关负责部门扣减目标绩效总分0.5分、相关责任人进行批评教育，在全街道进行通报，引以为鉴，督促各部门进一步提高工作执行力，提升工作效果。